Affirmative Action - plus bénéfique que Harmful

Il ya deux côtés à chaque histoire. Sur tout sujet, une discussion des deux côtés peut être présenté. L'action positive a été mise en œuvre comme un moyen de torts passés à droite de préjugés et de discrimination, mais peut être considéré comme une forme de discrimination à rebours

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Pendant de nombreuses décennies formes traditionnelles de discrimination qui favorisent les riches, les gens instruits et blanc et les hommes ont conduit à une énorme sur-représentation de ces personnes dans les universités et dans les professions.

Des centaines d'études démontrent la discrimination contre les gens de couleur dans les différents domaines de la vie quotidienne. L'action positive a été créé pour lutter contre la discrimination raciale. Par exemple, la plupart des possibilités d'emploi sont entendu parler par des réseaux informels. Depuis les résultats de racisme sont communautés séparées, les écoles et les lieux de travail, ce qui laisse les gens de couleur hors de la boucle pour de nombreux emplois, des possibilités de placement anticipés, des bourses et des programmes de formation.

La loi fédérale exige publicité généralisée et publique de ces opportunités afin que tous les gens ont une chance égale de postuler pour ces postes. (Kivel)

Il ya un mandat que dans le choix entre les candidats qualifiés pour un poste d'emploi, la préférence d'embauche devrait être pour une personne de couleur par opposition à une personne de race blanche. (Kivel) Ce ne sont pas redresser un tort passé, mais la création d'un nouveau mal. La discrimination est mauvaise, peu importe qui discrimine contre qui.

Les candidats à l'Université du Michigan ont reçu un avantage injuste en recevoir vingt points sur 100-50 possible juste pour être une minorité, alors que les demandeurs blancs ont été considérés uniquement sur les résultats des tests. (Scoggins) La diversité est une chose merveilleuse, mais son maintien en permettant une minorité un avantage sur une personne blanche est une injustice en soi. (Scoggins) déségrégation a également permis Noirs la possibilité de fréquenter les écoles traditionnellement blanc et a abouti à la chute des collèges et des universités historiquement noires.

(Turner)

Prendre des mesures pour mettre fin au racisme est la responsabilité de chacun. Il ya des milliers d'exemples de situations où les gens qui étaient auparavant exclus de l'emploi ou des possibilités d'éducation, ont eu accès grâce à l'action positive. (Kivel) Cer