Voici quelques-uns des types courants d'accidents du travail: Voyages et SlipsSlips, trébuche et tombe au travail sont quelques-uns des types les plus fréquentes d'accidents qui se produisent dans le lieu de travail. Les causes courantes de glisse au travail sont les sols glissants en raison de déversements ne sont pas nettoyés correctement, ou des fuites provenant de machines.
De nombreuses excursions sont également causés dans le lieu de travail en raison de travailleurs ayant marché sur quelque chose qui est soit endommagé ou tout simplement ne devrait pas être là où il est, par la suite rendre la personne chute. Pour éviter les accidents tels que glissades et les trébuchements, chaque entreprise doit prêter attention à tous les domaines dans le lieu de travail où les accidents peuvent avoir lieu. Ils doivent veiller à ce que les surfaces ne contiennent pas de trous, ainsi que les risques de déclenchement.
Les zones dangereuses doivent ont mis en évidence des signes de telle sorte que tout le monde va prendre les précautions nécessaires quand ils entrent en contact avec le domaine particulier. Ils devraient également être maintenus propres et si il y aura les déversements; ils devraient être effacées immédiatement. L'entreprise doit également installer un éclairage correct dans les zones sombres pour éviter éclairage provoquant pauvres accidents tels que des voyages et slips.Lifting AccidentsThe bonne technique de levage est enseigné dans la plupart des lieux de travail, sinon tous.
Votre dos doit être droit et assurez-vous également que vous pliez vos genoux lorsque vous soulevez quelque chose. Cependant, certaines personnes ne suivent pas cette technique, et cela pourrait être la raison pour laquelle ils sont blessés. Les entreprises devraient enseigner cette technique pour le personnel et faire en sorte que tout le monde suit, et autant que possible les aides mécaniques de levage, doivent être fournis dans le lieu de travail afin de réduire la fréquence des accidents.
Si un travailleur est blessé en raison d'un manque de