My femme et moi avons plus de 15 ans d'expérience dans l'entreprise de marketing de réseau. Notre premier projet était dans une entreprise de produits à base de MLM. Bien qu'il ait été considéré comme le pionnier dans le domaine du marketing de réseau et en dépit de nos efforts considérables à la construction de notre équipe, nous ne pourrions jamais obtenir ce chèque résiduel mensuel dessus de deux cents dollars. Je serais toujours plaisanter avec ma femme que nous aurions rejoint le Corps de la paix que nous aurions gagné plus par heure que nous étions dans le marketing de réseau.
Inutile de dire, aucun de nous quitter notre réseau de prochaine job.The occasion d'affaires de la commercialisation de la journée était dans le domaine des télécommunications. Nous avons couru avec ce disque et rapidement avancées pour une de leurs positions de leadership Directeur exécutif. Tout en faisant un revenu à temps partiel au milieu des cinq chiffres chaque année, nous avons réalisé que la quasi-totalité de cet argent provenait de primes de recrutement.
Notre revenu résiduel mensuel de centaines de clients l'usage de téléphone de membres de l'équipe était de l'ordre de cinquante dollars. Toujours pas assez pour quitter notre journée job.Then il a né sur nous. Nous étions rien de plus que la main-d'œuvre des ventes à bas prix pour ces sociétés MLM milliards de dollars.
Bien sûr, nous étions dans notre propre entreprise, mais les termes de notre rémunération a été dicté à nous par un régime de rémunération qui nous ont payé quelques sous pour la vente de leurs lotions, potions et pillsor moins de centimes quand il est venu à téléphonique interurbain usage.We apprécié le concept de réseau : éduquer, former et soutenir nos membres de l'équipe.
Ce qui nous attriste le plus est quand nos représentants sont venus à la réalisation que faire si peu sur chaque transaction de vente au sein de leurs groupes ne produisait pas n'importe où
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