Ce qui est important est de choisir une occasion d'affaires solide, vous ne voulez pas une société des thats cacher ses questions d'argent. Selon une transcription d'un webinaire tenue le 10 Février, 2010, rapporte Jeff Yates USANAs chef de la direction financière, "Pour l'année 2009, les ventes nettes ont augmenté de 1,8% à 436,9 millions $, ce qui marque la septième année consécutive de ventes record pour USANA.
" Sa note digne de signaler également que les ventes en Amérique du Nord ont diminué en raison d'une baisse des associés aux ventes actives, tandis que le marché de l'Asie est régulièrement sur le rise.You'll veulent être conscient que dans certaines entreprises de marketing de réseau un grand nombre de leurs revenus proviennent de associe auto-expéditions, ceci est un grand drapeau rouge. Les produits ou services d'une entreprise devraient être en mesure de se tenir sur ses deux pieds. Avec USANA je trouvai un mélange.
Commission associés eligable doivent être sur une 100 points ou 200 point d'auto-expédition, qui se traduisent habituellement à 150 $ ou 250 $. Avec environ 97 000 associés actifs en Amérique du Nord seulement, bien que vous pouvez faire le calcul, la cause Im ne va pas, mais je sais que sa va être un gros plan de compensation nombre.Procédé USANA utilise est appelé un plan de rémunération binaire, où vous êtes payed lorsque correspondance commerciale sur chacune des deux branches. Ils affirment également à payer plus que toute autre société dans cette industrie.
Je l'ai entendu ce maintes et maintes fois à partir de presque tous les MLM autour. Je parie que votre société de payer le most..right? Il est un peu comme la différence entre Pepsi ou Coke. Le tout se résume à la préférence. Dans l'évaluation d'un plan de rémunération, vous devez savoir que vous obtiendrez le meilleur retour sur votre investissement, l'effort, et les efforts des autres. Êtes-vous en mesure de maximiser le plan de la rémunération, ce qui signifie si vous recrutez 100 personn