Cadeaux promotionnels permettent aux entreprises de faire appel à de nouveaux clients, merci existants, ou d'avoir un impact sur les clients potentiels. Ils sont même distribués parmi les employés à apprécier leur loyauté, le travail acharné et la contribution à la société. Le but principal de cadeaux promotionnels est de prendre la société vers de nouveaux sommets et d'accroître la reconnaissance de la marque.
Ils sont, même distribué tout en prenant de nouvelles initiatives, telles que le lancement de nouveaux produits, l'introduction de produits sur de nouveaux marchés, la mise en place d'une relation aimable avec un nouveau client, en appréciant la relation existante, former des alliances stratégiques, ou rencontrer de nouvelles cibles. Toutes ces situations sont des occasions favorables pour utiliser divers cadeaux promotionnels.
Certains des cadeaux promotionnels bien connus comprennent des stylos promotionnels, tasses promotionnelles, tapis de souris publicitaires, des parasols publicitaires, casquettes publicitaires, calendriers publicitaires, clés USB publicitaires, porte-clés promotionnels, horloges promotionnels, calculatrices promotionnels, des blocs-notes promotionnels, t-shirts promotionnels, promotionnelles sacs à main, des tampons d'écriture promotionnels. Cadeaux aux salariés individuels sont, principalement projetés pour atteindre les objectifs opérationnels de l'entreprise.
Ils peuvent être des médailles, des prix en argent, produits de consommation personnalisés, les éléments d'affichage, ordinateurs portables, sacs de transport, exécutifs ou d'objets en cristal. La liste peut durer éternellement. Cadeaux promotionnels peuvent également être, intégrés avec des messages de l'entreprise et ne sont généralement pas limités au destinataire individuel. Ils font également un impact perceptible sur les groupes environnants.
Distribuer des cadeaux promotionnels au public peut être sous la forme de bons cadeaux à diverses occasions exclusives tel