Changement organisationnel: Mission Impossible facteurs

t plus concurrentiel. On peut en outre déclaré que la gestion efficace du changement dans un laps de temps limité peut être l'une des sources d'avantage concurrentiel pour les entreprises sur le long terme. Références: Chorn, N. (2004), l'alignement stratégique, RichmondHandy, C. (1994), l'âge de Paradox, Harvard Press, Boston, 1994Heather Hpfl (1994), La paradoxal gravité des dépenses prévues de changement organisationnel Journal de gestion du changement organisationnel; Volume: 7 Numéro: 5; 1994 conceptuel PaperLaurie A. Fitzgerald, Frans M.

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