Loi sur la réforme des soins de santé affecte Big Business, les employeurs et les Employees

rance-maladie. Ceux qui ne se conforment pas seront pénalisés pour cela. Afin de réduire le problème avec les grandes entreprises, il ya une section qui exige l'inscription automatique par les employeurs. Avec la progression de petites entreprises qui fusionnent avec les grandes entreprises, il ya la sécurité en sachant que les prestations d'assurance-maladie sont idéales pour les grandes entreprises. On ne fera plus les conditions pré-existantes être une cause de non-inscription ou la cessation d'un courtiers existants de santé plan.

Americas aura une base de consommateurs beaucoup plus grande lorsque la nouvelle loi entrera en vigueur, ce qui signifie que non seulement les consommateurs gagnent, mais ils faire aussi bien. Dans une ère de changement radical dans l'industrie des soins de santé, les plans de santé de groupe sera bénéfique à tous ceux qui sont impliqués. Ils seront bénéfiques pour soit un plan de santé personnelle ainsi que d'un plan de santé de la famille. Amériques courtiers de santé auront un certain nombre de nouvelles avenues, mais la plus grande perspective seront toujours avec les grandes entreprises.