xigée d'eux. La décision d'opter pour l'une de ces classes de formation de langues des affaires dépend à la fois l'employeur et l'employé. Les deux parties doivent parvenir à un accord de l'option qui est mieux pour assurer que tout le monde peut obtenir le meilleur de l'expérience. Alors que le travailleur arrive à améliorer leurs compétences sur la langue et de la communication d'affaires, son employeur obtient un sentiment de soulagement qu'il a donné les bons outils pour une communication efficace.
En tant que tel, il peut espérer obtenir des résultats positifs du personnel qu'il a formés. Dans les deux parties, ils reçoivent un avantage qui est pourquoi cette formation est toujours une situation gagnant-gagnant pour eux.
