Il dit que chaque employeur autant que possible devrait éviter ses employés de prendre-up le travail manuel et la manipulation. Dans le cas où la manipulation manuelle est formation requise doit être communiquée par l'employeur. Équipement de protection nécessaire comme des casques, des gants et autres équipements doivent être remis à l'employé. Dans les cas où il ya des blessures et aucune formation est donnée, alors l'évaluation des risques est dans l'image.
L'évaluation des risques tient compte de la capacité suivante
"L'environnement" et la capacité de la personne "Taille et poids de l'objet" Tâche effectuée les causes des blessures de Outback sont variées; des accidents à une mauvaise posture quelque chose peut causer une blessure au dos. Fondamentalement, il existe quatre types de maux de dos et les blessures.
Ils sont
«syndrome Facet" dysfonctionnement de l'articulation de Sacro "hernie discale" Stress fracturesThe premier type de blessure au dos du syndrome Facet provoque une douleur sur un côté de la colonne vertébrale que dans la plupart des cas et est causée par des mouvements brusques et extrêmes . Le Sacro iliaque dysfonction du second type. Dans ce cas, les maux de dos est causée par un événement douloureux dans la vie de la personne et il affecte les articulations à l'inverse du bassin. La troisième catégorie de maux de dos est une hernie discale.
Ils se posent dans le domaine du bois inférieure de la colonne vertébrale et sont très douloureuses. Et le dernier type de blessure au dos est les fractures de stress qui sont causées par la surutilisation de l'arrière dans les activités sportives preuves nécessaires pour faire des réclamations: -.
En cas du moteur et de la route accidents-
"Nom et adresse de la tierce partie" Numéro d'immatriculation du véhicule "La compagnie d'assurance du tiers», rapporte la police "des photos ou croquis de la tache accident" rappo