Expérience est toujours nécessaire pour obtenir un emploi?

t dans la formation et Fielding sur quelqu'un d'autre qui ne sera pas avoir la compréhension et la sagesse qui est nécessaire pour accomplir une tâche ou un projet avec une certaine maîtrise.

Il ya quelques postes qui ne nécessitent pas l'expérience de la maîtrise dans votre domaine et si l'employeur est tenace dans leur poursuite de personnes qui ont seulement une expérience xyz que quelques-uns de leur "meilleur des meilleurs" employés ont eu, vous avez vraiment besoin d'orienter clairement de ces entreprises parce qu'ils sont dans le déni pompeux de la donner et prendre dans les affaires.

Je l'ai vu dans l'environnement "de bureau", quand une entreprise a un petit logiciel connu qu'ils ont acheté (pas cher) et ne peut pas trouver quelqu'un qui n'a jamais travaillé sur précédemment, même si la plupart des personnes compétentes pourraient le comprendre sans trop de problème .