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Vous êtes seul exploitation de votre entreprise?

er sur les emplois admin intéressées dans le maintien de votre travail d'affaires, vous inhibe de passer du temps à développer votre entreprise

Être un propriétaire de petite entreprise, vous devriez demander à dépenser au moins 60. % de la commercialisation de l'énergie. Vous pourriez être l'homme ou la femme haut de commercialiser votre produit ou service. Ainsi que le marketing sera le seul moyen de votre organisation sera probablement mûrir avec fioriture.

Donc, pour quelqu'un qui est ainsi occupée avoir à payer des frais, l'obtention du snail mail, répondre à un e-mail avec manquer de choisir des produits de bureau, après que Devinez ce qui arrive? Il n '; t temps et d'énergie sur le marché. Plus est votre établissement est incapable de mûrir.

1. Produire un résumé de tous les emplois qui ne nécessitent pas votre expérience distincte ou un talent (des choses semblables à trier le courrier, l'obtention de matériel de bureau, et le dépôt).

2.

Produire une liste ultérieure des responsabilités particulières dans lesquelles mange beaucoup de votre temps est cependant à l'extérieur de votre spécialisation particulière (les choses tout comme le maintien de votre site internet ou la manipulation de votre situation financière et comptabilité d'entreprise).

< p> 3. Voir combien d'heures par semaine consacrées entreprendre ces types d'emplois.

4.

sais très bien ce que de nouvelles ventes de produits et également le marketing, ou les activités de renforcement des activités même d'autres, vous devriez avoir le temps si vous don 'avez pas à faire ce genre de responsabilités.

5. Évaluer la quantité de clients supplémentaires ou peut-être les ventes vous pouvez manivelle avec ce temps supplémentaire investi sur le marketing et faire de votre entreprise.

6 . Décider d'employer un assistant, comptable, gestionnaire du site ou quoi experts pour faire face à ces types de tâches.

Évaluez ce que vous pouvez vous permettre en fonction du résultat Nombre Astuce 5.

Je sais que vous êtes certainement penser comment il est possible de gérer cela. , Nous pouvons «Vraiment; t gérer pour ne jamais employer des assistants. Sauf si vous êtes contenté avec le maintien de votre entreprise encore petite. Et ne vous méprenez pas; il rien d'incorrect en ce que- I '; ai fait cela pour près de huit ans.

Pourtant, si vous avez une vision plus substantielle (comme je le fais maintenant), alors vous '; aurez besoin d'une équi

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