Rappelez-vous qu'il est de votre responsabilité de les employeurs à veiller l'environnement et les tâches que les employés sont invités à effectuer sont réalisées d'une manière qui assure leur sécurité. Accidents du travail devraient être évités et les employeurs ont une responsabilité légale de fournir: Une workplaceCompetent sûr et sécurisé matériaux co-workersAdequate et equipmentA sécurité du système de formation workCorrect et supervisionIf vous avez été blessé ou victime d'un accident au travail, vous pouvez vous sentir réticents à faire un demande d'indemnisation contre votre employeur par crainte de représailles ou même de perdre votre emploi.
Cela ne devrait pas vous dissuader de faire une demande d'indemnisation que votre employeur est légalement tenu d'avoir employeurs une assurance responsabilité civile pour couvrir une réclamation en cas d'accident arrivera discrimination plus contre vous par votre employeur peut conduire à une action en justice contre them.If vous souffrez ou ont subi un accident au travail, vous pourriez avoir droit à indemnisation des dommages corporels.
Vous avez besoin de: Fournir la preuve que votre employeur a causé la blessure de son omission par négligence de prendre les précautions raisonnables pour empêcher votre injuryObtain les noms de tout témoin de pratiques d'accidents et de travail Assurez-vous que l'accident a été rapporté et mis dans l'accident bookIf vous ne sont pas sûrs de vos droits de réclamation et avoir besoin d'aide et de conseils, s'il vous plaît contacter notre équipe sympathique et expérimenté.
Appelez-nous aujourd'hui sur 0870 042 9701 ou tout simplement remplir le formulaire de demande en ligne et l'un de nos revendications expérimentés conseillers vous rappellera pour discuter de votre accident.