De la nourriture pour Thought

I've travaille de la maison pour près de 8 ans. Je l'ai fait plusieurs choses. Pour les deux dernières années, je l'ai travaillé avec une entreprise qui a une grande équipe. Nous travaillons tous ensemble pour faire de nos rêves. Qu'est-ce un grand concept ..... entraider. Vous ne voyez pas que beaucoup à une j.o.b. ou de toute autre entreprise à domicile. Voilà ce qui nous rend différent de quelqu'un else.We avons un magazine que l'entreprise envoie chaque mois. Comme je lisais le magazine de ce mois, je suis ému par l'inspiration de nos coéquipiers et les propriétaires d'entreprises.

Donc, je voulais passer le long de leurs paroles de sagesse. Ceux-ci peuvent être utilisés dans la vie, les affaires et family.CHARACTER: «Le leadership est la capacité et la volonté de rallier les hommes et les femmes à un but commun et le caractère qui inspire la confiance." B. britannique Montgomery Champ MarshalFOCUS: ". Ce que les gens disent, ce que les gens font, et ce qu'ils disent qu'ils ne sont des choses totalement différentes" M. Mead AnthropologistVISION: «L'avenir appartient à ceux qui voient les possibilités avant qu'ils ne deviennent évidents." J.

Sculley, ancien PDG de Pepsi et Apple ComputerINITIATIVE: "Le succès semble être connecté avec les gens continuent à se déplacer action.Successful Ils font des erreurs, mais ils ne quitte pas.». Conrad Hilton, Hôtel ExecutiveCOMMUNICATION:. «Développer d'excellentes compétences de communication est absolument essentielle pour un leadership efficace Le leader doit être en mesure de partager des connaissances et des idées à transmettre un sentiment d'urgence et de l'enthousiasme aux autres Si un leader ne peut pas faire passer un message clair.

et motiver les autres à agir sur elle, puis d'avoir un messagedoesn't même question. " Gilbert Amelio, président et PDG de National Semiconductor Corp.COMMITMENT: «Les gens ne suivent pas les dirigeants engagés engagement peut être affiché dans la gamme complète des questions les heures de travail que vous choisissez de conserver, comment vous travaillez pour améliorer vos capacités, ou ce que vous. faire pour vos collègues de travail et de sacrifice personnel ". Stephen Gregg, président du conseil et chef de la direction de Ethix Corp.

COMPETENCE: «La compétence va au-delà des mots Il est la capacité du leader de le dire, en plan, et le faire d'une manière que les autres savent que vous savez comment et savent qu'ils veulent. te suivre." John C. MaxwellSELF disipline: "La vite