Je fais conseil d'entreprise du contrat et aussi quelques travaux de comptabilité et hors tension pendant les 20 dernières années. Chaque si souvent je vais trouver une industrie ou une entreprise qui va seulement utiliser "leur peuple d'agence». Donc, je l'ai signé avec l'agence quelque temp que cette société utilise, puis je travaille pour eux jusqu'à ce que je peux obtenir un statut indépendant avec la société; parce que maintenant ils me font confiance et mon travail.
Je ne peux, dans certaines circonstances encore recourir à ces organismes pour me trouver des positions, même si elles facturent leurs taux ou signent sur les frais. Il est comme avoir un homme du milieu prennent leur coupe. Le problème avec leur non-utilisation était que ces jours un grand nombre de petites et grandes entreprises sont engagés à utiliser leurs agences pour trouver des employés et parfois même contracter personnes.
La chose que je dois toujours se rappeler est que je suis seulement de les utiliser pour une seule raison; pour obtenir un client, de sorte que les pratiques que les gens se plaignent habituellement environ en matière d'assurance, les bas salaires, étant surqualifiés pour l'emploi, etc. ne viennent pas en jeu. Je pense qu'ils sont juste emploi et des personnes courtiers très coûteux, une fois qu'ils obtiennent leur cotisation, ils me laissent généralement seul. Mais, il ya toujours un «homme de vente de voitures" mentalité de combien ils seront me charge et /ou de l'entreprise, etc.
Les gens l'agence embaucher pour négocier les prix; sont vraiment des vendeurs et ils sont également à la commission.
Je ne veux pas voir ces toutes les sociétés ont mis toute leur confiance dans une agence d'intérim comme ça parce que je sais comment laxiste plupart d'entre eux sont quand il vient à vérifier clients et les employés temporaires. Certaines de ces entreprises m'a donné un test de drogue il ya plus de 5 ans et ont jamais suivi par un autre plus actuelle.
La même chose vaut pour les vérifications des antécédents, des vérifications de crédit et toute information qui pourrait changer au cours du temps.
Je pense que ce qui se passe est le vieux dicton "Vous pouvez toujours vendre à un vendeur", de sorte que la "force de vente de l'agence" convainc ces personnes que cette embauche est la voie à suivre.
Si les gens savaient vraiment comment embauche laxiste l'agence était dans leurs politiques, je ne pense pas que nous verrions les accrocher s