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Ne pas oublier de demander une déduction pour les dépenses sur le travail education

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Si vous rencontrez des dépenses pour l'éducation qui est requis par la loi ou par votre employeur à garder votre emploi actuel, le salaire ou le statut, vous pouvez déduire à titre de dépense d'entreprise si vous exploitez votre propre entreprise ou comme une déduction détaillée si vous êtes salarié. Vous devriez vérifier si vous répondez aux conditions suivantes:

  1. Une telle éducation est requis par votre employeur ou il est requis par la loi pour garder votre emploi actuel. Donc l'éducation doit servir un but commercial véritable de votre employeur.


  2. Il est nécessaire que cette éducation va améliorer ou maintenir les compétences qui sont nécessaires à votre lieu de travail présente.

  3. L'éducation devrait pas vous qualifier pour un nouveau commerce ou une entreprise. Il devrait être nécessaire pour répondre aux exigences minimales d'éducation de votre commerce ou une entreprise présente.

    Si vous répondez à toutes les conditions ci-dessus, vous pouvez demander cette déduction. Il peut inclure les

    suivantes

    a. Les frais de scolarité, les dépenses vers les livres et fournitures, les frais de laboratoire.


    b. Transport et le coût de Voyage nécessaires pour une telle éducation. Il ya certaines limitations pour cet article. Donc, vous ne pouvez pas demander Voyage comme une forme de votre éducation. Donc vous ne pouvez pas déduire les frais de voyager à l'étranger pour améliorer votre pour leurs compétences linguistiques que l'éducation nécessaire pour votre entreprise ou de profession!

    Si vous utilisez votre voiture sur le transport, vous pouvez déduire les frais de voyage à 50,5 ¢ par mile jusqu'à 30 juin 2008 puis 58,5 ¢ 4 mile après.

    Si vous voyagez la nuit, vous pouvez déduire 50 pour cent du coût de vos repas.

    c. Autres dépenses sur l'éducation comme le coût de la recherche et en tapant tout en écrivant un document dans le cadre du programme éducatif

    Le test de «travail d'éducation liée» -. Vous devez être prudent lors de la demande de déduction. Prenons quelques exemples. Si vous êtes un comptable et votre employeur vous demande d'obtenir un diplôme en droit à votre propre détriment, cette éducation n'a pas droit à une déduction, car il vous qualifier pour un nouveau commerce ou une entreprise.

    Supposons que vous êtes un médecin généraliste. Vous prenez un cours pour examiner les développements dans des domaines spécifiques de la médecine. Vous pouvez certaineme

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